Voor MKB-teams die topprestaties willen leveren
Gezond werken is geen toeval. Het is training, ritme en de juiste begeleiding.
In een klein bedrijf merk je het meteen als iemand uitvalt. Vaak heb je geen collega’s om op terug te vallen, terwijl het werk gewoon door moet. Wij nemen je dat uit handen, met snel contact, een vaste continuïteitscoach die je bedrijf kent en een abonnement dat past bij de grootte van je organisatie.
Meer dan 200 MKB-bedrijven geholpen
Wat @arbo voor jouw bedrijf doet
Verzuim begeleiden
Snel contact en een vast aanspreekpunt dat je bedrijf kent. Alles volgens de Wet Verbetering Poortwachter.
Steun voor de ondernemer
Geen HR-afdeling? Wij helpen bij lastige gesprekken en vertellen je wat je kunt doen en op welk moment.
Een abonnement dat past
Afgestemd op de grootte van je bedrijf. Van RI&E tot keuringen: we helpen je te voldoen aan de wettelijke verplichtingen en kijken verder met je wat nodig is om medewerkers duurzaam in te zetten.
Wet Verbetering Poortwachter
Verzuimabbonementen
Onze professionals
Prefentief Medisch Onderzoek (PMO)
Risico-inventarisatie & Evaluatie
Keuringen
@arbo staat voor kennis, betrokkenheid en continuïteit
Helderheid en aandacht, ook voor kleine bedrijven.
Wat je vaak ziet
- Contracten voor diensten die je nooit gebruikt
- Weinig tijd voor kleinere bedrijven
- Weinig persoonlijke aandacht
Zo werken wij
- Een abonnement dat past bij je bedrijf
- Persoonlijke aandacht, ook bij tien medewerkers
- Een continuïteitscoach die je bedrijf kent
Herkenbaar in jouw bedrijf?
Iemand valt uit, terwijl je als ondernemer zelf al overbelast bent
Er is geen HR-afdeling om op terug te vallen
Medewerkers weten niet wat hun rechten zijn bij langdurig verzuim
In een klein team voelt ziekmelden als collega’s in de steek laten
Iemand geeft alles voor het bedrijf, tot het te veel wordt
Wij werken met tempo, aandacht en deskundigheid
Je kiest voor @arbo en we sluiten een samenwerkingsovereenkomst.
We bereiden de ICT en de koppeling voor.
We stellen je @arbo-team samen en dragen de medische dossiers over.
We communiceren de nieuwe arbodienst in je organisatie, maken in een intake werkafspraken en starten de dienstverlening.
Na de eerste maand evalueren we samen, en elk jaar volgen een jaarrapport en een evaluatie.
Ontmoet jouw vaste begeleidingsteam
Vaste gezichten en korte lijnen. Een continuïteitscoach, taakgedelegeerde, (bedrijfs)arts, psycholoog en fysiotherapeut die je organisatie kennen.
Praktijkcase
Hoe wij samen het met Johan zijn werkritme herstelde
Johan Janssen
Zorgde intensief voor een ziek familielid. Werk en mantelzorg waren niet meer te combineren. Wat deden wij?
Arbeidsovereenkomst en salaris tijdelijk gehalveerd
Binnen 24-48 uur na ziekmelding had Johan signaal bepaalde wij met hem en zijn werkgever de vervolgstappen.
Hypotheeklasten tijdelijk naar € 0 geregeld
Voorbereiding en bemiddeling richting hypotheekverstrekker volledig door ons verzorgd.
Begeleiding bij alle keuzes
Medewerker en partner zorgvuldig begeleid bij alle keuzes.
Jouw vragen, onze antwoorden
Wil je weten of @arbo past bij jouw bedrijf? Hier vind je antwoorden op de meest gestelde vragen. Staat je vraag er niet tussen? Neem gerust contact op.
Wat doet @arbo precies?
@arbo is je partner voor verzuimbegeleiding, preventie en re-integratie. We ondersteunen werkgevers én medewerkers bij alles rond gezond en duurzaam werken.
Wat houdt de Wet Verbetering Poortwachter in?
De Wet Verbetering Poortwachter bevat de rechten en plichten voor werkgever en medewerker gedurende medisch verzuim. Wij begeleiden je bij elke stap in dit proces.
Hoe zorgt @arbo voor preventie en het voorkomen van verzuim?
Met onder meer een RI&E, preventief medisch onderzoek, preventiegesprekken en workshops. We geven gevraagd en ongevraagd advies. Zo zie je risico’s aankomen en kun je ingrijpen voordat iemand uitvalt.
Klein team, grote impact
Snel weer op koers
In een klein bedrijf merk je elke uitval direct. Daarom kijken we vanaf dag één naar wat een zieke medewerker wél kan.
Risico’s zien aankomen
Met een RI&E en preventiegesprekken zie je risico’s aankomen voordat iemand uitvalt.